تناقلت مواقع التواصل الاجتماعي في المملكة العربية السعودية أخبارًا حول قرار ترحيل العمال المقيمين في بعض المهن بدءًا من العاشر من شهر رمضان، ما أثار استياءً وارتباكًا بين العمال المقيمين، إلا أن التحقق أكد عدم صحة هذه الأنباء وعدم إصدار أي إعلان رسمي بهذا الشأن من الجهات المعنية، وبالتالي لم يتم تحديد مهن للتوطين أو منع العمال المقيمين من العمل فيها.

قرار توطين المهن السعودية

من جانبها، بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة بتوطين بعض المهن بهدف تعزيز فرص العمل للمواطنين وتطوير الاقتصاد المحلي، حيث تشمل هذه المهن حارس الأمن الخاص، كاتب الوقت، ومسؤول الجمارك، بالإضافة إلى مجموعة من الوظائف الأخرى.

وفيما يتعلق بالمهن المتاحة للعمال الأجانب في المملكة، أوضحت الجهات الحكومية قائمة تشمل مهنًا مثل الصيدلي، ومندوب المشتريات، وسكرتير المجال الطبي، إلى جانب عدد من المهن الأخرى في مختلف القطاعات.

وجاءت هذه القرارات لإعطاء الفرص لابناء المملكة العربية السعودية وحاملي الجنسية للحصول على الوظائف واحساس المساواة خاصة انه هناك الكثير من المهن يستوي عليها أبناء جنسية معينة مقيمين بالدولة